鄭州投控科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展有限公司公開招聘公告
發(fā)布時間：2025-11-12 09:00:00 瀏覽：鄭州投控科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展有限公司
公開招聘公告
鄭州投控科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展有限公司（以下簡稱：鄭投產(chǎn)業(yè)園公司）因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，不斷增強企業(yè)的活力和可持續(xù)發(fā)展能力，進一步充實員工隊伍力量，特面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。
一、公司簡介
鄭投產(chǎn)業(yè)園公司成立于2006年12月，是鄭州投資控股有限公司下屬國有全資子公司，注冊資本15000萬元，主營業(yè)務(wù)為產(chǎn)業(yè)園區(qū)及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和運營，產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營咨詢服務(wù)等。
公司秉承誠信為本，持續(xù)創(chuàng)新，以科學(xué)規(guī)范的前瞻性管理模式，嚴謹高效的戰(zhàn)略組織機構(gòu)，在創(chuàng)新中不斷超越，開拓自身發(fā)展藍圖。
二、招聘職務(wù)及要求
（一）招商運營專員1名
1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的市場洞察力及開拓精神，能夠建立并維護長期的客戶關(guān)系；
3.具備一定的活動策劃與組織經(jīng)驗；
4.負責園區(qū)招商推廣、客戶接洽、合同談判與簽訂工作；
5.負責入駐企業(yè)的日常服務(wù)與管理、租金催繳事宜；
6.組織園區(qū)活動，對接運營公司；
7.參與制定并執(zhí)行園區(qū)運營管理方案，完成招商運營相關(guān)指標；
8.營銷類、管理類、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮；
9.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
10.黨員優(yōu)先。
（二）物業(yè)管理專員1名
1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.具備優(yōu)秀的溝通表達能力和親和力；
3.擁有強烈的服務(wù)意識、高度的責任心和抗壓能力，能夠耐心、靈活地處理各類瑣碎事務(wù)；
4.負責與已合作物業(yè)公司的日常聯(lián)絡(luò)及關(guān)系維護；
5.準確、及時地向物業(yè)公司傳達我方的活動安排、政策變動等重要信息；
6.協(xié)調(diào)處理物業(yè)管理范圍內(nèi)的各類日常運營事務(wù)；
7.具備客戶關(guān)系維護、協(xié)調(diào)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
8.黨員優(yōu)先。
三、薪酬福利待遇
經(jīng)選聘錄用者與公司簽訂《勞動合同書》。公司提供有市場競爭力的薪酬福利待遇，按照國家法定及公司制度規(guī)定享受相關(guān)待遇。
四、有下列情況之一的不得應(yīng)聘：
（一）正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的；
（二）曾被開除公職的；
（三）尚未解除黨紀、政紀處分的。
五、應(yīng)聘人員的任職、工作年限、年齡計算時間截止到2025年10月31日，具有大中型國有企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。對于特別優(yōu)秀的急需人才，須經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究審核批準后，可對應(yīng)聘條件適當放寬。
六、招聘程序
本次招聘按照網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、公示、體檢、提供無犯罪證明、簽訂勞動合同等程序進行。
七、報名事項
（一）報名時間
自公告發(fā)布之日起開始，截止時間2025年11月18日。
（二）報名方式
1.網(wǎng)上報名
請應(yīng)聘者登錄智聯(lián)招聘或鄭州投控科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展有限公司網(wǎng)站，針對自身條件投遞簡歷，暫不接受現(xiàn)場報名。
咨詢電話：0371-67199333
簡歷投遞郵箱：zztjzx@163.com
2.咨詢時間：（工作日）9:00-12:00、13:00-17:00
（三）注意事項
資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員若存在弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況以騙取報名、考試或聘用資格的行為，一經(jīng)查實，將立即取消其相應(yīng)資格。
八、其他事項
（一）此次公開招聘工作必須確保在公平、公正、公開的環(huán)境下進行，并由鄭州控股公司行政人力中心監(jiān)督，嚴禁有違反招聘工作的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理；
（二）在面試前要做好充分的準備工作（包括有關(guān)面試問答等方面內(nèi)容），并要求注意個人著裝等整體形象；
（三）接待前來應(yīng)聘人員須熱情、禮貌、言行得體大方，嚴禁與應(yīng)聘人員發(fā)生爭執(zhí)；
（四）招聘過程中的任何疑問，由綜合部負責提供咨詢。
特此公告。
鄭州投控科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展有限公司
2025年11月12日
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